// Divulgado os 11 profissionais especialistas mais procurados durante a crise

O executivo que tem perfil para gerenciar crise ainda segue cobiçado no mercado de trabalho, com aumento de 30% na demanda até agosto de ano para profissionais especialistas em crise, segundo levantamento da Michael Page, empresa de recrutamento executivo de média e alta gerência, parte do PageGroup.

Algumas posições, como a de gerente de impostos indiretos, está no radar das empresas. Esse profissional tem alta demanda por ser responsável pelo controle e gerenciamento das operações de impostos indiretos, com foco em ICMS. Isso pode ajudar a empresa a ter muitos ganhos e também impedir que seja autuada por não recolher impostos.

Veja os 11 profissionais mais buscados:

1) Gerente de tesouraria estruturada, área: finanças

Salário médio: R$ 17 mil | Aumento de demanda no ano: 25%

A área de tesouraria ganhou destaque por causa do momento econômico de alta nos juros, na inflação e no dólar, e preço das commodities em baixa.

2) Gerente de impostos indiretos, área: finanças

Salário médio: R$ 20 mil | Aumento da demanda no ano: 30%

Ele tem habilidade para controlar e gerenciar as operações de impostos indiretos, com foco em ICMS. Pode ajudar uma empresa a ter muitos ganhos, através de savings e, também, impedir que a empresa seja autuada por não recolher os impostos

3) Diretor de desenvolvimento de negócios, área: bancos e serviços financeiros

Salário médio: R$ 25 mil a R$ 50 mil | Aumento da demanda no ano: 12%

Em um cenário de crise, as empresas mais tradicionais, buscam adotar um posicionamento mais inovador. Para isso, os executivos com longas carreiras bancárias e que ocupavam posições são substituídos por executivos com menos tempo de carreira.

4) Especialista de restruturação (mercado financeiro), área: bancos e serviços financeiros

Salário médio: R$ 40 mil a R$ 50 mil | Aumento de demanda no ano: 25%

Capacidade de negociação é uma das principais habilidades pois, em muitos casos, a negociação é com os credores de uma empresa que se encontra em situação de “estresse”.  Ampla bagagem de “advanced corporate finance” e vasto conhecimento em alternativas de “funding” local ou externo além de possuir forte networking e conhecimentos dos principais players no mercado de capitais.

5) Gerente de segurança patrimonial, área: segurança

Salário: R$ 18 mil a R$ 26 mil | Aumento da demanda no ano: 27%

O profissional de segurança patrimonial e prevenção de perdas é extremamente estratégico para o negócio, pois seu desempenho tem impacto direto no caixa das empresas. Com o cenário econômico adverso, a prevenção de perdas e os ganhos estratégicos gerados pelo departamento têm impacto positivo nas finanças das empresas.

6) Gerente de serviços/pós-vendas, área: vendas

Salário médio: R$ 15 mil | Aumento da demanda no ano: 15%

Este tipo de perfil ganha importância em um cenário de queda no volume de vendas de equipamentos e em um ambiente de baixos investimentos, onde as empresas têm maior preocupação em manter a base instalada de ativos utilizando o menor custo possível.

7) Gerente de planejamento comercial, área: vendas

Salário médio: R$ 15 mil a R$ 20 mil | Aumento da demanda no ano: 23%

Profissionais maduros que conheçam a estratégia de vendas e saibam analisar e planejar são bem vistos na área comercial. O desafio para estas contratações se dá quando precisam encontrar este perfil ideal, com a limitação orçamentária para pagar pacotes competitivos.

8) Gerente de projetos PMO, área: compras e logística (operações)

Salário médio: R$ 15 mil | Aumento da demanda no ano: 20%

O profissional ganhou importância em um cenário de redesenho de processos internos da empresa. Em crises, as empresas buscam manter o dia-a-dia operacional, com menos recursos, mais qualidade e mais eficiência. O PMO entra com uma visão estratégica e metodológica sobre a operação, traçando estratégias de execução de projetos de melhoria contínua, redesenho de processos e adequação de recursos.

9) Gerente de compras, áreas: compras e logística (operações)

Salário médio: R$ 13 mil | Aumento da demanda no ano: 25%

A demanda por gestores eficientes e atualizados no setor de compras aumentou consideravelmente na crise, uma vez que a área passou a apresentar oportunidades cada vez mais vantajosas para a relação clientes/fornecedores, melhorando a qualidade de serviços e produtos. A profissional pode auxiliar a empresa a ter ganhos significativos em sua cadeia de abastecimento.

10) Especialista comercial, área: seguros

Salário médio: R$ 10 mil a R$ 12 mil (mais variável) | Aumento de demanda no ano: 30%

O mercado segurador, mais especificamente os corretores, emprega atenção nas áreas segmentadas propiciando a diversificação de carteira, mantendo a rentabilidade e resultados. Este “despertar” para áreas segmentadas ocorre pela dificuldade na comercialização dos produtos classificados convencionais, que apresentam maior dificuldade em sua manutenção.

11) Gerente de risco, área: seguros

Salario: R$ 15 mil a R$ 25 mil | Aumento de demanda no ano: 18%

A evolução dos sinistros vem despertando a atenção das empresas sobre o gerenciamento de riscos. Um profissional de seguros que entenda a natureza da operação de uma empresa e possa identificar potenciais riscos (operacionais, administrativos ou financeiros), pode evitar grandes prejuízos à operação e ao grupo.

Fonte: http://g1.globo.com/economia/concursos-e-emprego/noticia/2016/10/veja-os-11-profissionais-especialistas-mais-procurados-durante-crise.html

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